Compliance: Ein komplexes Thema und eine Chance, die Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftssicherheit des Unternehmens zu erhöhen.
Compliance ist für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) von entscheidender Bedeutung, um rechtliche Risiken zu minimieren, Vertrauen aufzubauen und einen Wettbewerbsvorteil zu erlangen. Die Implementierung von klaren Regeln, Information der Beschäftigten und Prozesse wie Hinweisgebersystemen sind der Schlüssel zum Erfolg. Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Compliance-Maßnahmen sowie klare Führung von oben sind ebenfalls unerlässlich.
Die seit Mitte Dezember geltende EU-Whistleblowing-Richtlinie macht Whistleblowing für den deutschen Mittelstand zu einem immer wichtigeren Thema. Jedes Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern ist gut beraten, sich jetzt mit der neuen Regulatorik, den Anforderungen und dem…